6月1日晚，经济与管理学院在1526教室召开办学能力评价迎评工作推进会，全体教职工参会。学院院长沈华艳统筹部署学院迎评各项重点工作，学院党委书记、副院长欧志勇主持会议。

会议伊始，欧志勇书记在主持中强调，办学能力评价是推动学院内涵式发展的关键抓手，全体教职工要提高政治站位，深刻认识迎评工作的重要意义，强化责任担当，统一思想行动，立足教书育人本职，凝心聚力落实各项迎评任务，以严谨务实的态度抓实日常各项建设工作。

沈华艳院长作工作要求

沈华艳院长结合前期应知应会考核整体情况，立足学院办学实际与二级学院主体管理职责，围绕课堂教学、专业建设、学生管理等评价核心指标全面部署迎评工作并提出明确要求。一是抓实“应知应会”闭环管理，统筹安排第二轮知识测试，实现全员考核全覆盖，夯实评价政策理论基础；二是聚焦课堂教学质量，严格落实教案备课、课堂管控、作业批改、随堂考核等教学规范，常态化开展听课评课，补齐课堂建设薄弱环节；三是抓实专业与课程建设，对照评价标准完善人才培养方案修订、课程资源建设、校企合作材料归集，稳步推进实训场地使用、实践教学落地等相关工作；四是细化各类教学、行政档案梳理归档，做到分类清晰、资料完备，满足评价核查标准。

沈华艳着重强调，办学能力评价事关学校长远发展和全体教职工切身利益，全院上下要树立“全院一盘棋”思想，各教研室负责人切实扛起职责，层层传导压力、细化分工到人；全体教职工摒弃观望懈怠心态，立足岗位主动作为，坚持问题导向，对照评价指标逐项自查自纠。她要求全体教职工以本次考核为切入点，跳出单一理论学习局限，对照评价全维度指标梳理教师岗位职责，把教学规范、专业建设、日常管理等迎评细则融入常态化工作，高标准、高质量完成各项任务，全力以赴保障迎评各项工作落地见效。

会议现场

参会教职工认真领会会议部署，一致表示将严格按照工作要求，细化落实本职工作，补齐自身短板。本次会议进一步明晰了迎评工作方向、压实了工作责任，为经管学院高效有序推进办学能力评价各项工作筑牢坚实基础。